Nyugdíjigénylés: Mikor érdemes lépni?
A kedvezményes nyugdíjra jogosult nők körében az egyik legnagyobb kérdés, hogy mikor érdemes igényelni a nyugellátást. Farkas András nyugdíjszakértő hírlevelében részletesen kifejti, milyen érvek szólnak a korai vagy későbbi nyugdíjba vonulás mellett. Lássuk, milyen szempontokat mérlegelhetnek az érintettek döntésük során.
Korai nyugdíjazás előnyei
Amint a nők kedvezményes nyugdíjára vonatkozó feltételek teljesülnek, célszerű azonnal igényelni a nyugellátást annak, akinek munkakörülményei nem megfelelőek vagy munkanélküli. A döntés mellett szól az egészségi állapot romlása, vagy ha a munka helyett inkább a családdal vagy személyes céljaival foglalkozna. További indok a korai nyugdíj igénylésére, ha a munkahely kedvező, és az illető szeretne dolgozni nyugdíjasként is. Ekkor a nyugdíj melletti kereset járulékmentes lesz, ami kedvező feltételeket teremt a foglalkoztatásban mind a munkavállaló, mind a munkáltató számára.
Különösen a közszférában dolgozóknak fontos, hogy az érintett hölgyek számára előnyös feltételek mellett rendszerezzék át jogviszonyukat. A közszolgálati jogviszony esetében, ha a 40 éves jogosítóidő-feltételt teljesítik, a munkáltató köteles őket legkedvezőbb feltételekkel felmenteni.
Halasztás melletti érvek
A nyugdíjazás halasztása is kifizetődő lehet, különösen, ha a munkáltató tovább foglalkoztatná az érintett hölgyet. Így hosszabb szolgálati időt szerezve, az érintett növelheti a nyugdíjalapját. Fontos szempont továbbá, hogy minden évben új valorizációs szorzókat alkalmaznak, ami azt jelenti, hogy az átlagkeresetek emelkedésével a halasztás magasabb nyugdíjat eredményezhet.
Az érintettek bátran mérlegelhetik a nyugdíjazás időzítését, hiszen a kedvezményes nyugdíj feltételeinek teljesülése után sincs kötelezettség az azonnali igénylésre. Sok esetben a halasztás ajánlott, hiszen ez a döntés hosszú távon magasabb nyugdíjat biztosíthat a több évtizedes nyugdíjas lét alatt – zárja érvelését a szakértő.
Főkép forrása: 24.hu
